公司拖欠工资我辞职有赔偿吗

2024-12-02

鉴于贵司未依照劳动法律法规按时足额发放薪资，若您选择辞职，贵方可依法获得一定数额的赔偿。在此种情形之中，您辞去职位并非个人意愿，而主要源自于贵司未能履行其应尽义务。故此，您依法享有索取经济补偿的权利。通常而言，经济补偿金将按照您在本单位服务的年限计算，每满一年即支付相当于一个月工资的金额作为补偿。
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如果老板欠了你工资不发，你其实是可以去告他，然后要求他给你赔偿金的。这种时候，你不是出于自己不想干了而辞职，而是因为老板做错事了。所以你完全有权利让老板赔钱给你。一般来说，这个赔偿金就是按照你在这家公司干活的时间来算的，每过一年就得给你一个月的工资。
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公司拖欠薪水导致您离职可获赔偿。这不过是由于公司的过错，而非你个人问题。请放心，您有资格要求公司支付经济补偿金。总的来讲，根据您在本单位就职年限，每满一年就能收到一个月的工资以此为标准进行支付。
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你得知道要是公司欠了你很多钱还没发薪水，你就可以走人，而且还能得到一些赔偿。这个时候，你主动离开并不是因为自己的问题，而是公司做错了事。所以你完全有权利让公司给你一些经济上的补偿。一般来说，这个补偿就是按照你在这家公司工作的时间来算的，每过一年，他们就应该付给你一个月的工资。

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